8月20日，滨州科技职业学院组织开展新入职教职工培训，常务副院长刘祥、学生工作处处长胡全民、人事劳资处副处长杨新新出席欢迎仪式，仪式由杨新新主持。

刘祥在讲话中指出，青年教师是学校教育教学工作中的重要力量，是关系到学校能否持续健康发展的关键。作为刚刚加入滨州科技职业学院的新生力量，大家的到来为教师队伍带来了蓬勃朝气，为学校未来的持续快速发展注入了新鲜血液与生机，要不断学习、忠诚事业、挚爱学生、肩负责任，不忘初心、努力拼搏，把教师当作职业、事业和爱好来对待和体验，用生命的活力、激情、灵动创造属于自己的教育人生。

杨新新主持会议时要求，要增强学习的自觉性、实效性、针对性，增强组织纪律观念，充分利用培训的机会和平台，在与优秀教师的交流互动中不断进步，真正实现自我价值。

胡全民围绕举旗定向、关注学生实质问题，三全育人、助力学生管理服务，多方联动、搭建学生成长平台，务实创新、提升人员队伍建设四个方面对高职院校学生特点及学生管理规章制度进行了详细解读。

人事劳资处、组织统战部相关负责老师分别就员工发展与人力资源管理体系、党组织关系转接等相关问题作了解读说明。

新入职教职工集体签订师德师风协议书。新入职教职工纷纷表示，本次培训使自己更好地了解了学校环境，熟悉高等教育基本规律和要求，对“四有”好老师、“四个引路人”、“四个相统一”和“四个服务”重要指示有了更加全面的认识，为尽快融入新的环境、适应新的角色，找准工作定位，顺利成长为一名优秀的青年教师具有重要指导意义。